Изкуственият интелект започва да се отразява на пазарите на труда в големите развити икономики, като ефектът се различава според сектора и професионалния опит, според нов анализ на Goldman Sachs.

Инвестиционната банка установява, че от втората половина на 2022 г. броят на свободните позиции расте по-бавно в секторите с по-голям потенциал за автоматизация чрез AI. Връзката е особено отчетлива в Германия, Австралия и САЩ.

В доклад, публикуван в сряда, Goldman посочва, че от 2022 г. насам ръстът на заетостта в информационните и комуникационните услуги, които са сред най-силно изложените на въздействието на AI, се забавя в почти всички големи развити икономики.

Извън САЩ обаче броят на заетите в тези сектори остава близо до дългосрочната тенденция или над нея.

По-подробният анализ на дейностите с най-голям потенциал за автоматизация разкрива сходна, макар и по-слабо изразена картина и в останалите развити пазари.

Премиерът предизвика бурна реакция с пост за един от официалните празници, на който много японски граждани отиват на плаж. „Днешният празник ми се стори като благословия – успях да спя цели пет часа за първи път от векове“, написа тя

Докато Токио се бори за 4-дневна работна седмица, Такаичи спи „от нула до три“ часа – и върши домакински задължения

Заетостта в колцентровете, компаниите за разработване и разпространение на софтуер, управленското консултиране и рекламните услуги е спаднала значително под историческата си тенденция, посочва Goldman.

Най-ясно това личи при колцентровете. В САЩ заетостта в сектора вече е с 39% под нивото, което би следвало от дългосрочната тенденция. Отклонението достига 33% в Канада и 27% в Германия.

Според банката тези данни показват, че натискът върху работните места вече се вижда в секторите, за които има достъпни AI инструменти, способни да автоматизират част от дейностите.

Според Economist AI все още не унищожава масово заетостта, но може да предизвика дълбоки икономически и политически сътресения

Апокалипсисът на работните места още не е тук. Това не означава, че няма проблем

Хората в началото на кариерата усещат най-силен натиск

Ефектът изглежда по-осезаем за хората, които тепърва започват професионалния си път.

Goldman анализира ръста на заетостта в над 800 професии и установява, че негативният ефект, свързан с AI, е най-силен при началните позиции. По-слаб натиск се наблюдава и в професиите с висок риск част от работата да бъде поета от технологията.

За пазара на труда като цяло повишаване с 10% на експозицията на дадена професия към AI се свързва със забавяне от едва 0,1% в годишния ръст на броя на заетите във Франция, Канада и САЩ.

При началните позиции ефектът е по-голям: над 0,6% в Австралия и над 0,2% в САЩ.

Като цяло Goldman заключава, че натискът върху наемането, свързан с AI, вече се забелязва ясно в световните данни за заетостта, но засега остава ограничен до сравнително тесен кръг от сектори и служители.

След като опитите за пълна автоматизация в различни сфери доведоха до хаос и дублиране на усилия, бизнесът изглежда осъзнава, че изкуственият интелект все още не може да функционира без човешки контрол

Уволниха много служители в САЩ заради AI. Сега обаче ги връщат на работа

Къде AI навлиза най-бързо

Въздействието върху пазара на труда се засилва с разпространението на AI в развитите икономики.

Goldman обединява резултатите от 11 проучвания за използването на технологията в различни държави. Според анализа степента на внедряване в големите развити пазари е приблизително между 15% и 20%.

Начело са Франция, САЩ, Нидерландия и Великобритания. Италия, Япония и Нова Зеландия са сред развитите икономики с най-слабо разпространение на AI.

При големите развиващи се пазари делът се оценява на между 10% и 15%.