Компанията Riot Games, производител на популярната компютърна игра "League of Legends," плаща на служителите си, които не се чувстват щастливи в нея, до 25 000 долара, за да напуснат работата си, дори и ако току-що са се присъединили към компанията.

Riot Games прави това, защото не иска за нея да работят хора, които изпитват затруднения или които не пасват на нейната фирмена култура.

"Това е добре за компанията и за отделния човек. Така ще се учим от грешките и ще вземаме по-добри решения при наемането на хора," казват от Riot Games.

Плащането на практика разрешава този дълъг, проточен процес, до който често се стига, когато мениджърите подозират, че някой нов служител няма да пасне, но чувстват, че е "прекалено рано", за да го освободят.

Вижте още: Разглезените деца на Силициевата долина

За служителите, които не се чувстват щастливи, това е почти като сбъдната мечта. Кой не си е мечтал понякога да му платят, за да напусне?

Офертата има някои малки условия. Засега важи само за служителите на компанията в Северна Америка и те трябва да изберат да я приемат в рамките на първите 60 дни след постъпването си на работа.

Служителите, които предпочетат тази опция ще получат 10% от годишната си заплата или до 25 000 долара. Riot Games има повече от 800 служители по света.

Две други компании предлагат подобни неща. Zappos плаща на служителите си по 2 000, ако искат да напуснат, а Amazon по 5 000 долара.