Офис тенденции

Следвай възможностите преди мечтите. Или как да избегнем лошите съвети за геройство в кариерата
Стратегии/Лидерство

Следвай възможностите преди мечтите. Или как да избегнем лошите съвети за геройство в кариерата

Много поколения са отгледани на „богата на мечти диета“ - от приказки за смелчаци до филми за супергерои. Истината обаче е, че професионалният старт може да не е толкова вдъхновяващ. Защо си заслужава да го издържим?Много поколения са отгледани на „богата на мечти диета“ - от приказки за смелчаци до филми за супергерои. Истината обаче е, че професионалният старт може да не е толкова вдъхновяващ. Защо си заслужава да го издържим?

прочети

Бърнаут и спринт с времето: Тъмната страна на златната треска за AI
Стратегии/Изкуствен интелект

Бърнаут и спринт с времето: Тъмната страна на златната треска за AI

Голяма част от задачите се възлагат, за да са доволни инвеститорите, а не за да решат проблеми на крайните потребители, казват инженери по изкуствен интелектГоляма част от задачите се възлагат, за да са доволни инвеститорите, а не за да решат проблеми на крайните потребители, казват инженери по изкуствен интелект

прочети

По-трудно ли е да намериш работа, когато вече нямаш такава? Дисекция на „Open To Work“ опцията в LinkedIn
Стратегии/Офис тенденции

По-трудно ли е да намериш работа, когато вече нямаш такава? Дисекция на „Open To Work“ опцията в LinkedIn

Някога баджът „Отворен за работа“ може да е имал лоша слава, но сега е един от най-добрите „канали“ при търсенето на нов стартНякога баджът „Отворен за работа“ може да е имал лоша слава, но сега е един от най-добрите „канали“ при търсенето на нов старт

прочети

По-малкото е повече: Възможна ли е „бавната производителност“ на работното място?
Стратегии/Офис тенденции

По-малкото е повече: Възможна ли е „бавната производителност“ на работното място?

Качеството на работата е целта, а неистовата активност е врагът, казва Кал Нюпорт. Как обаче да кажем това на шефа?Качеството на работата е целта, а неистовата активност е врагът, казва Кал Нюпорт. Как обаче да кажем това на шефа?

прочети

5 подхода на успешните бизнес лидери и как да ги развием
Стратегии/Офис тенденции

5 подхода на успешните бизнес лидери и как да ги развием

Емпатията и приемането на различното мнение са основни умения за един добър ръководител, но не самоЕмпатията и приемането на различното мнение са основни умения за един добър ръководител, но не само

прочети

Новото нормално в ИТ сферата: Гигантски печалби – масови съкращения
Стратегии/Офис тенденции

Новото нормално в ИТ сферата: Гигантски печалби – масови съкращения

Вълните от съкращения в технологичната индустрия не спират, а служителите се питат дали все още имат "работа мечта"Вълните от съкращения в технологичната индустрия не спират, а служителите се питат дали все още имат "работа мечта"

прочети

Тя си татуира лицето и не я наеха на работа. Докъде стигат предразсъдъците
Стратегии/Офис тенденции

Тя си татуира лицето и не я наеха на работа. Докъде стигат предразсъдъците

TikTok инфлуенсър предизвика горещ дебат, след като беше отхвърлен от работодателTikTok инфлуенсър предизвика горещ дебат, след като беше отхвърлен от работодател

прочети

Токсичният офис изпраща все повече служители в отпуск или болничен
Стратегии/Офис тенденции

Токсичният офис изпраща все повече служители в отпуск или болничен

Около 44% от работещите в такава среда казват, че са си взели отпуск, за да я избегнатОколо 44% от работещите в такава среда казват, че са си взели отпуск, за да я избегнат

прочети

Невродивергентните трябва да имат шанс за работа – всичко започва с интервюто
Стратегии/Офис тенденции

Невродивергентните трябва да имат шанс за работа – всичко започва с интервюто

Стандартните техники в процеса на наемане не действат при този тип личностиСтандартните техники в процеса на наемане не действат при този тип личности

прочети

Заплахата от AI „зима“ в производителността изглежда реална
Технологии/Изкуствен интелект

Заплахата от AI „зима“ в производителността изглежда реална

Индустрията на изкуствения интелект ще трябва да изтласка LLM отвъд инструментите за изготвяне на текст и обобщаване в стил ChatGPT, за да се превърнат в автономни агенти, които могат да разсъждават и да правят плановеИндустрията на изкуствения интелект ще трябва да изтласка LLM отвъд инструментите за изготвяне на текст и обобщаване в стил ChatGPT, за да се превърнат в автономни агенти, които могат да разсъждават и да правят планове

прочети

Дъжд от оставки: Главните изпълнителни директори напускат с рекордни темпове
Стратегии/Офис тенденции

Дъжд от оставки: Главните изпълнителни директори напускат с рекордни темпове

През първото тримесечие текучеството рязко е нараснало – 52 напускания сред компаниите, следени в световните борсови индексиПрез първото тримесечие текучеството рязко е нараснало – 52 напускания сред компаниите, следени в световните борсови индекси

прочети

Човекът на съседното бюро е колега, а не приятел. Новата фаза на офис отношенията
Стратегии/Офис тенденции

Човекът на съседното бюро е колега, а не приятел. Новата фаза на офис отношенията

Близостта с някого на работа създава манталитет "ние срещу тях", насърчава клюките и драмите, и възпрепятства мобилността в кариератаБлизостта с някого на работа създава манталитет "ние срещу тях", насърчава клюките и драмите, и възпрепятства мобилността в кариерата

прочети

ТЪРСЕНЕ

СПОДЕЛИ

МЕНЮ